Vertrauensvoll im Einsatz für Handwerk, Pflege & Industrie
Typische Probleme
Hoher Zeitaufwand für Bewerbersuche & Kommunikation
Keine HR-Ressourcen für Screening & Kampagnen
Hohe Kosten durch Zeitarbeit & Vermittlung
Kein Talentpool – jedes Mal von vorne starten
Unsere Lösung
Aktive Kandidatenansprache über Meta & Jobportale
KI-optimierte Anzeigen + Azubi-Diagnostik
Eigener Bewerberpool – jederzeit abrufbar
Persönliche Betreuung – wir setzen um
Genau die Lösung, die Ihre Stellen wirklich besetzt.
Online-Recruiting
Social Media Kampagnen, Multiposting und Direct Search. KI-optimierte Ansprache, monatliche Optimierung.
Azubi-Recruiting
Jugendgerechte Kampagnen, Diagnostik-Tool & automatisches Matching. Aufbau eines Azubi-Pools.
Bewerberpool & Tool
Langfristig unabhängig rekrutieren. Profile speichern, taggen, bewerten – Ihr Talentpool bleibt bei Ihnen.
In 3 Schritten zu mehr passenden Bewerbungen
Schritt 1 – Analyse:
Kostenlose Soll-/Ist-Analyse, Zielrollen, Region & Budget.
Schritt 2 – Kampagne & Matching:
Anzeigenproduktion & Ausspielung. KI-Matching filtert passende Bewerber.
Schritt 3 – Bewerberpool:
Qualifizierte Profile landen in Ihrem Talentpool. Sie wählen – oder wir übernehmen das Screening.
Wer wir sind? - und warum Fachrecruit Recruiting neu denkt.
Wir sind Fachrecruit ein spezialisierter Partner für KMU, der Recruiting einfach, effizient und bezahlbar macht. Deshalb setzen wir auf einen Mix aus moderner Technologie, klarer Strategie und persönlicher Betreuung.
Erfahren Sie, wie wir Ihr Recruiting in 30–60 Tagen auf das nächste Level bringen.
Deine Fragen an uns
Es ist wichtig, deine Stärken hervorzuheben. Lass uns potenziellen Kunden klar zeigen, was dich von der Konkurrenz abhebt.
Wie schnell starten wir?
In 5 Tagen möglich.
Welche Branchen funktionieren?
Handwerk, Pflege, Industrie.
Läuft das ohne lange Verträge?
Ja, monatlich kündbar.
Wir finden Ihre Fachkräfte. Schnell. Passend. Digital.
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